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為什么企業(yè)自己檢查不出問題和隱患?上級卻可以查出一大堆

現(xiàn)在會(huì)有這樣的一個(gè)奇怪現(xiàn)象,就是企業(yè)自己檢查不出問題,但是上級去檢查就能查出一堆的問題,這究竟有何緣故。

近日,官方發(fā)布了這么一則信息:

目前,全國重大事故隱患專項(xiàng)排查整治2023行動(dòng)(以下簡稱專項(xiàng)行動(dòng))如火如荼,國務(wù)院安委會(huì)辦公室組織了20個(gè)綜合檢查組,各地區(qū)派出1000多個(gè)省級工作組,開展隱患排查。

來自6月8日國新辦新聞發(fā)布會(huì)的數(shù)據(jù),各級各部門共檢查企業(yè)單位120余萬家,排查隱患460余萬項(xiàng),其中重大事故隱患1.9萬余項(xiàng)。與數(shù)字龐大、觸目驚心相比,更令人不安的是某些地區(qū)、行業(yè)領(lǐng)域、生產(chǎn)經(jīng)營單位隱患排查整改質(zhì)量低下。記者調(diào)查發(fā)現(xiàn),當(dāng)前“查不出來、改不到位”現(xiàn)象普遍存在,導(dǎo)致風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)控未控、隱患應(yīng)消未消,和“兩個(gè)根本”的要求存在較大差距。

某企業(yè)自我感覺良好,結(jié)果專家一查,3天就揪出500多項(xiàng)隱患,其中重大隱患30項(xiàng);某企業(yè)按照隱患整改建議一頓“操作”后,隱患居然從1項(xiàng)變4項(xiàng);

很多人可能都有這樣的疑惑,為什么企業(yè)自己檢查沒什么問題,但是上面安排專家下來檢查,卻會(huì)查出一堆的問題?

對此,官方也給出了解釋和說明:

進(jìn)一步調(diào)查發(fā)現(xiàn),風(fēng)險(xiǎn)隱患排查整改質(zhì)量不高的問題關(guān)鍵在于責(zé)任落實(shí)不力。既有內(nèi)部自查“不想、不會(huì)”,也有外部檢查“不精、不專”,更有整改環(huán)節(jié)“不嚴(yán)、不實(shí)”,加之后疫情時(shí)代經(jīng)濟(jì)快速復(fù)蘇,“大干快上”錯(cuò)誤思想占了上風(fēng),部分企業(yè)要么敷衍了事、得過且過,要么避開“老大難問題”、專攻“雞毛蒜皮”。以上種種皆拉低了風(fēng)險(xiǎn)隱患排查整改質(zhì)量,需引起重視。更何況,風(fēng)險(xiǎn)隱患的動(dòng)態(tài)變化使排查整改工作無法一勞永逸,有限的人力物力與之對抗更顯困難艱巨。

總結(jié)一下,為什么企業(yè)自己查不出隱患

1、能力水平不行,找不到問題

2、主觀意愿問題,不想主動(dòng)暴露

打個(gè)比方,如果你是一個(gè)安全員,你明明知道這里有問題,但是如果你把這個(gè)問題提出來了,很大概率就是會(huì)要你負(fù)責(zé)督促整改。面對這種“誰提出、誰整改”的局面,大家自然是當(dāng)做“視而不見”。這樣對集體對企業(yè)是有害的,但是對自己是有利的。

那為什么主管部門一來就能查出一大堆問題呢?

一方面確實(shí)專家的水平比較高,他們對法律法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范非常熟悉,見多識廣,火眼金睛。并且當(dāng)局者迷,旁觀者清,會(huì)比企業(yè)自身更容易找到問題。

另一方面,都是帶著任務(wù)來的,找不到問題不好交差。結(jié)果就是會(huì)帶著放大鏡去找問題隱患,自然是問題會(huì)“多如牛毛”。

最后,我們思考這么一個(gè)問題。是不是檢查發(fā)現(xiàn)的問題越多越好,就越能體現(xiàn)安全監(jiān)管的成效。

問題和隱患是找不完的,只要你想,只要你愿意,都會(huì)有找不完的問題和隱患,即便是目前消除了整改了,過段時(shí)間還會(huì)出現(xiàn)。隱患的背后是企業(yè)的組織流程,再背后是安全文化。也就是說土壤沒有改變,還會(huì)源源不斷長出雜草。

打個(gè)比方,平常大家都會(huì)自我感覺良好,覺得無痛無病的,但是一旦去搞個(gè)全身檢查,就會(huì)發(fā)現(xiàn)好多身體好多指標(biāo)都是異常。安全檢查就跟身體體檢比較類似,怎么查都會(huì)有問題,小問題其實(shí)并不打緊,是個(gè)普通人都肯定會(huì)有,關(guān)鍵是要防止不要得“絕癥”。


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